1、 配合直属领导，制定年度人力规划、预算规划、部门业务进度追踪、利润达成等；
2、负责部门内控合规监管政策宣导、部门内外部审计协调；
3、负责部门业务数据收集、整理、分析并定期向保监、行业协会汇报；
4、负责部门各类报表报告、签报等公文流转、部门制度维护更新等；
5、负责部门行政、会务、采购等工作；
6、重要档案保管，涉及会务，采购等记录归档；
7、完成领导交办的其他工作。